掌握人力资源管理

EAE Business School International

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掌握人力资源管理

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  • 提早入场折扣
  • 这一计划将用英语进行。

公司和组织比以往任何时候都更加清楚地认识自己的重要资产之一,当谈到从竞争中脱颖而出是人们自己的球队,正因为如此,管理和监督其人力资源部门的。 一个公司的人背后的业务项目的设计,实施和管理的驱动力。 因此,至关重要的是,企业正越来越多地面向自己的员工。 因此,人力资源经理必须是谁配领导一个部门连接,并与该公司的所有经营活动,并在同一时间的专业人士,能够适应环境的变化。 该部门是公司战略的核心,背后产生明显的竞争优势的驱动力。

人力资源的作用,必须在公司的战略和管理的心脏,因为它是从它的竞争对手中脱颖而出,公司的关键因素。 在人力资源管理硕士旨在使人力资源专业人士,从人本管理的角度来看,需求和市场的挑战。

谁拥抱变化产生的竞争优势,谁就能在新技术,谁拥有扎实抓好新世代的专业人士加入就业市场,谁充分认识工作/生活平衡和伦理的重要性利用的最有效的方法专业人士进行,谁是致力于开发,吸引和留住人才,以确保在新的商业生态系统的成功的最佳途径。

人力资源管理硕士的原因 - EAE

  1. 2015年人力资源卓越奖
    EAE商学院荣获2015年度人力资源卓越奖,这得益于人力资源硕士学位,被授予“西班牙人力资源助理行业”
  2. HRBP认证
    人力资源管理硕士课程旨在满足人力资源认证机构(HR Certification Institute)颁发的HRBP认证要求,该机构认可人力资源方面的知识和技能,拥有硕士资格的专业人员以及一年以上的岗位经验在人力资源。
  3. AEDRH和AEDIPE
    EAE是AEDRH(西班牙人力资源总监协会)的创始成员之一,也是AEDIPE的成员。 多亏了这些协议,在节目的参与者可以通过两个协会在整个过程中所提供的活动和效益的优势。
  4. 西班牙第二大着名学校
    根据Merco排名,EAE商学院被评为世界上最好的商学院之一。 此外,美国Economia排名凸显了前15名中国际EAE。

目标

在人力资源管理硕士旨在实现以下目标:

  1. 人事管理
    培养人事主管所需的行政技能和能力,以领导和推动组织内所需的变革。
  2. 全球管理
    学习,理解和发展公司整体战略中人力资源管理的重要性。
  3. 组织,执行和监督
    深入了解执行公司人力资源计划,组织,执行和监控所涉及的任务所需的工具和程序。
  4. 数字时代的人力资源
    利用技术提供的人才发展,保留和获取机会,通过使用与数字通信相关的工具和资源。
  5. 战略咨询
    从人事部门角度出发发挥人力资源角色和人力资源咨询的角度。
  6. 规划
    建立战略基础,使人力资源领域的未来变革能够按照公司的目标进行规划和预期。
这所学校开设的项目领域包括:
  • 英语


最后更新December 6, 2017
时长和价格
本课程是 校园实地
Start Date
开课日期
十月 2018
Duration
时长
12 个月
全日制
Price
费用
13,500 EUR
Information
Deadline
Locations
西班牙 - 巴塞罗纳, 加泰罗尼亚
开课日期 : 十月 2018
申请截止日期 索取信息
结束日期 索取信息
西班牙 - 马德里, 马德里
开课日期 : 十月 2018
申请截止日期 索取信息
结束日期 索取信息
Dates
十月 2018
西班牙 - 巴塞罗纳, 加泰罗尼亚
申请截止日期 索取信息
结束日期 索取信息
西班牙 - 马德里, 马德里
申请截止日期 索取信息
结束日期 索取信息